Besoin : Innovation for business
En tant que chef d’entreprise/propriétaire/dirigeant, vous souhaitez que chacun de vos précieux talents donne le meilleur de lui-même. Charge à vous de créer un environnement propice pour encourager vos collaborateurs à s’investir personnellement dans la réussite de votre organisation !
Faire appel à un fournisseur unique pour des services multiples permet aux dirigeants de PME de simplifier leur gestion d’entreprise, tout en reportant la responsabilité du bon fonctionnement de leur infrastructure informatique sur un tiers.
À partir de 2021, la durabilité occupera de plus en plus une place de choix dans les stratégies de digitalisation des entreprises. L’environnement de travail numérique permet de réduire l’impact environnemental des entreprises, notamment en matière d’émissions de CO2 liées à la mobilité.
Le RPA peut jouer un rôle crucial dans la Digital Workplace, notamment en automatisant un volume important de travaux manuels de saisie informatique. Libérer des tâches répétitives par les robots, les collaborateurs peuvent ainsi consacrer plus de temps à l’analyse des données pour prendre des décisions.
La Digital Workplace s’ancre plus que jamais dans le cloud. En effet avec l’interruption des chaînes d’approvisionnement et des marchés, l’année 2021 impose des restrictions budgétaires aux entreprises, tous secteurs confondus.
La Digital Workplace marque l’évolution du poste de travail et l’avènement du bureau hybride en 2021. Mais, la transition vers le bureau hybride doit s’accompagner d’une nouvelle approche de la sécurité plus globale facilitant les usages, grâce à une parfaite maîtrise du Système d’Information (SI) et de sa sécurité.
En 2020, la Digital Workplace est apparue comme la solution du travail à distance. Nous avons assisté à l’avènement de la digitalisation des modes de travail, même parmi les entreprises les plus réticentes à s’adapter aux processus numériques. Qu’attendre de 2021 en matière de développement de l’environnement de travail numérique ?
La crise sanitaire du Covid-19 a contraint les entreprises au travail à distance. Certaines avaient déjà intégrées le numérique dans leurs processus alors que d’autres ont rencontré des problèmes informatiques dans la mise en place du télétravail. Repenser l’infrastructure IT dès à présent, c’est s’affranchir des contraintes techniques.
BEST OF de vos articles préférés au 1er semestre : Le Workplace Hub de Konica Minolta vous offre un accès et une gestion de l’intégralité de votre IT à partir d’un point unique. Imaginez une technologie qui comprend votre façon de travailler.
L’infogérance aide à soulager les équipes informatiques en assumant les tâches fastidieuses et répétitives qui mobilisent de nombreuses ressources en interne. Voici ci-dessous un tour d’horizon des services managés.
L’essor de l’externalisation informatique, et notamment des services managés, laisse à penser que le service informatique interne serait devenu obsolète… Loin s’en faut, son organisation a tout simplement évolué pour faire face au nombre croissant de tâches, de manque de compétences et aux nouveaux défis numériques à accomplir.
Le télétravail est progressivement en train de s’imposer, le « fully remote » est même devenu la règle dans de nombreuses startups. Les salariés y trouvent plus de flexibilité, tandis que les entreprises peuvent revoir à la baisse leurs couts de location de bureaux. Toutefois, l’adoption du télétravail est a nuancé.
Une informatique sécurisée et fiable est essentielle à la pérennité des PME. Dans le même temps, elles ne disposent pas des mêmes ressources informatiques internes que les grandes entreprises. Optimiser l’informatique tout en en réduisant les couts est un véritable challenge qu’elles ne peuvent relever seules…
Les problèmes liés à l’infrastructure informatique se multiplient et causent des dysfonctionnements qui mettent en péril l'activité des PME. Et si pour se recentrer sur leur cœur de métier, elles recouraient aux services managés…
La mobilité est un prérequis de l’environnement de travail connecté. Une mobilité réclamée par les jeunes générations qui veulent pouvoir travailler en équipe à distance de n’importe où. Mais, son adoption a aussi de nombreuses répercussions sur l’informatique des PME…
Saviez-vous qu’à l’échelle mondiale, on recense plus de 720 millions de tentatives de cyberattaques par jour* ? Et que 53 % des entreprises de 1 à 499 employés ont déclaré avoir subi une violation de données au cours de l’année dernière ** ?
Si votre productivité mobile se limite pour l’instant à votre boîte de réception professionnelle installée sur votre portable, il est temps de sauter le pas et d’entrer dans l’avenir du monde du travail. Voici quelques technologies qui pourraient accélérer la croissance de votre entreprise.
Si votre productivité mobile se limite pour l’instant à votre boîte de réception professionnelle installée sur votre portable, il est temps de sauter le pas et d’entrer dans l’avenir du monde du travail. Voici quelques technologies qui pourraient accélérer la croissance de votre entreprise.
Dans le secteur de la technologie, tout le monde semble avoir ses prévisions sur le bureau de demain. Si le sujet est sur toutes les lèvres, il est pour l’instant impossible de savoir précisément à quoi il ressemblera vraiment.
Dans cet article, Glenn Mathis vous présente ses conseils clés pour optimiser votre environnement de travail.
Le Workplace Hub est une réponse directe à la complexité croissante des systèmes informatiques. Cette nouvelle plate-forme intelligente connecte les différentes technologies que vous utilisez pour qu’elles fonctionnent pour vous.
2019 voit l’avènement des technologies visant à simplifier l’informatique, dont la 5G et la blockchain. Leur déploiement au sein des entreprises consiste à relever les défis que posent notamment la pénurie continue de main-d'œuvre qualifiée et les menaces imminentes de sécurité.
L’approche privilégiée par les PME en matière de sécurité informatique repose généralement sur le principe du « tout ou rien ». Entre mauvaises habitudes et idées reçues, bien souvent par manque de ressources et de connaissances, elles font de la sécurité informatique une question secondaire.
L'optimisation des coûts d’administration d’une infrastructure informatique constitue un défi de taille pour toute entreprise – défi souvent opposé au risque de défaillance des systèmes et à ses implications financières potentielles.
Bien souvent, la culture d'entreprise fait obstacle à la transformation digitale. Alors si vous voulez sortir victorieux de cette transformation, intégrer le numérique dans l'ADN de l'entreprise est un passage obligé. Voici quelques conseils qui vous aideront à prendre le virage du numérique.
L’intelligence artificielle est amenée à tenir une place prépondérante dans l’environnement de travail de demain. Konica Minolta a imaginé le Cognitive Hub, une plate-forme d'intelligence cognitive capable d’améliorer le travail en équipe et la collaboration entre les individus.
Apprenti n’est pas maître. Et si cela n'était jamais vraiment le cas… Le mentorat inversé tend à se démocratiser au sein des entreprises. Les « Y » aident les dirigeants à se familiariser avec les outils numériques pour ainsi mieux maîtriser les codes de la transformation digitale.
Avoir de bonnes compétences en informatique, c’est un début… Mais, dans la vie active actuelle, pour nager en toute sécurité dans l'océan numérique du 21ème siècle, un entraînement régulier est indispensable.
