Vous êtes à la tête d’un service RH ou en charge de la gestion du personnel ?
Vous êtes certainement confronté à une quantité astronomique de papiers, liés à vos processus : recrutement, signature de contrats de travail, distribution des bulletins de salaire, offboarding… qui vous font perdre du temps et de l’argent !
Sachez, qu’il existe des bonnes pratiques et des outils digitaux, qui permettent d’être plus performant et de redonner une fonction stratégique à votre service RH en libérant vos collaborateurs des tâches chronophages et à faible valeur.
Visionnez le replay de notre webinar spécial RH pour accélérer votre digitalisation et vous libérer des contraintes du papier.
Au programme :
- Découvrez les multiples bénéfices de la digitalisation des processus RH pour la recherche de nouveaux talents, leur intégration et la gestion de leur carrière.
- Démonstration de la plateforme KOMI Doc et du Digipack RH : la solution GED ou logiciel GED, simple et sécurisée, qui vous permettra d’automatiser vos tâches, et ainsi d’améliorer votre productivité, de booster vos équipes tout en assurant l’intégrité, la sécurité et la confidentialité de vos données numériques.
Intervenants :
- Valentin Vassot, Chef de produit Konica Minolta.
- Christophe Laurence, Directeur des Opérations Open Bee.
- Marion Rocca, Consultante et experte Open Bee dans la transformation digitale des services RH.
- Vincent Brevet, Consultant technique Open Bee pour Konica Minolta.
GED locale ou GED cloud ? Les deux modèles répondent à des logiques différentes : contrôle et souveraineté d’un côté, mobilité et évolutivité de l’autre. Ce comparatif détaille les critères clés — sécurité, coûts, conformité RGPD, intégration métier — pour vous aider à choisir la solution de gestion documentaire la plus adaptée à votre en
La gestion électronique de documents offre une réponse structurée à cette dispersion. En intégrant les e-mails comme des documents à part entière, les entreprises gagnent en traçabilité, en productivité et en conformité réglementaire.
Les établissements de santé doivent gérer des volumes documentaires considérables dans un cadre sécurisé. La certification HDS structure cet hébergement en imposant traçabilité, confidentialité et disponibilité. Au-delà de la conformité technique, elle devient un levier de transformation numérique.
La mobilité, et bien-sûr le télétravail, exigent de pouvoir accéder partout à ses documents d’entreprise. C’est pourquoi une GED (Gestion Électronique des Documents) mobile est un atout pour accompagner les nouvelles formes de travail.